目前分類:經營成長 (318)
- Apr 28 Sun 2013 15:20
肯被領導的人,才有領導人的雅量
- Apr 28 Sun 2013 15:15
謝謝你;罵過我--一個檳榔西施奮鬥的故事
- Apr 28 Sun 2013 15:03
孔夫子的三條管理忠告
- Apr 28 Sun 2013 15:01
贏得好感的關鍵5分鐘
- Apr 28 Sun 2013 14:57
釣到魚,要分享才會開心
- Apr 25 Thu 2013 04:56
鍛鍊意志力,掌握成功的關鍵
你一定很熟悉這樣的一天:工作總是一件接著一件,零碎、斷斷續續,永遠都有當務之急,永遠也不能說事情做完了。管理學教授亨利.明茲伯格(Henry Mintzberg)在《經理人的一天》中描繪了管理工作的實景。
- Apr 25 Thu 2013 04:54
不要解釋要解決
- Apr 21 Sun 2013 18:31
慘遭痛罵,如何迅速恢復……
- Apr 15 Mon 2013 00:33
你應該避開的十種伴侶跟十種主管
- Apr 14 Sun 2013 23:21
彎彎:機會就像買樂透,不先付出一定不會中
- Apr 14 Sun 2013 23:12
【李嘉誠深圳演講】為什麼你一直沒有成就?
- Mar 13 Wed 2013 01:19
人生浪費了三十年?過了30歲,「絕不能再做」的3件事
- Mar 10 Sun 2013 13:24
傲慢與偏見職場版 傾聽是一種探索的過程
網路上流傳一句經典的話:「最遠的距離,就是我在你身邊,你卻感受不到。」此話道出職場上不少員工的心聲。彼得‧ 杜拉克曾說;「溝通最重要的地方是去傾聽沒有說出口的部分。」良好的溝通的第一步即是傾聽,主管應將「傾聽」視為一個探索的過程,真誠地尊重,全然地參與。
我記得有一次參加教育訓練時,玩過一個互動遊戲。老師請我們用一塊布把眼睛蒙上,然後每個人手裡拿著一把剪刀跟紙,聽口令剪出形狀。但動手的過程中,不可以詢問任何問題。結果等到我們把蒙在眼睛上的布拿下來後,發現每個學員剪的形狀不僅不是老師所希望的樣子,還很恐怖。
- Feb 24 Sun 2013 23:46
追兔子的狗,比昏昏欲睡的狗更快樂
你覺得自己快樂嗎?哪些事情會讓你快樂?
存款超過千萬、成功買到好房子,或是升職、加薪、領到一大筆年終獎金,達到這些「物質目標」,真的就能讓人快樂嗎?
- Feb 24 Sun 2013 23:06
年輕人缺的不是舞台 是做事態度
「只要有能力,就不怕領不到高薪!」采威國際總經理蕭哲君說,對於近來熱炒的22K月薪,他強調這不是問題,真正問題在於:現在年輕人缺的不是舞台,而是態度!
采威國際是位於台中的資訊服務業者,長年受工業局輔導,獲得2,000多萬元補助金。2012年景氣不佳,有很多中小企業取消尾牙、降低年終,采威國際卻宣布要幫員工加薪,特別是基層員工平均加薪8%,羨煞許多人。
- Feb 12 Tue 2013 00:08
褚士瑩:30歲前,一定要著迷一件事