目前分類：經營成長 (318)
- Jan 24 Thu 2013 20:18
擁抱獅子心
- Nov 22 Thu 2012 15:46
長香思 自然農法植草煉精油 中西合璧紅遍兩岸
- Nov 16 Fri 2012 12:38
王品經營學 員工有歸屬感
王品集團董事長戴勝益表示，他鼓勵員工進修，要員工爬山、游潭，是要讓員工感覺有成長和歸屬感，工作就會更帶勁。
戴勝益應邀參加新加坡餐飲服務生產力國際會議，演講「啟發—企業永續經營所需的生產力」。
- Nov 05 Mon 2012 12:45
戴勝益:不能管理數字，別談加薪、升遷
- Oct 31 Wed 2012 06:08
王品董事長戴勝益 給兒子的九點叮嚀
- Oct 28 Sun 2012 11:41
8. 低調做人高調做事 ("和"字值千金，狂傲丟性命)
- Oct 28 Sun 2012 11:39
7. 低調做人高調做事 (高處不勝寒，要常反躬自省)
- Oct 28 Sun 2012 11:37
6. 低調做人高調做事 (毛羽不豐時，要懂得讓步)
- Oct 28 Sun 2012 11:35
5. 低調做人高調做事 (時機未成熟時，要挺住)
- Oct 28 Sun 2012 11:29
4. 低調做人高調做事 (平和待人留餘地)
- Oct 28 Sun 2012 11:27
3. 低調做人高調做事 (大智若愚，實乃養晦之術)
- Oct 28 Sun 2012 11:26
2. 低調做人高調做事 (謙卑處世人常在)
- Oct 26 Fri 2012 11:44
1. 低調做人高調做事 (在低調中修煉自己)
- Oct 07 Sun 2012 00:45
小細節決勝負~交際應酬，喝酒學問大
小細節決勝負~交際應酬，喝酒學問大
- May 03 Thu 2012 11:45
老闆只能給你「機會」，不能給你榮華富貴
從前，有一個賣水果的攤子，老闆因為年歲大了，無法久站招呼客人，於是就貼條子徵店員。
過了幾天，來了一個年輕男子，問老闆一個月要用多少錢請他來幫忙，
- May 03 Thu 2012 11:40
職場上的“傻人有傻福”
裝傻也是要有演技的，那什麼時候演，什麼時候不演呢？在職場中，要正事聰明些，小事糊塗些。正事就比如本職工作、領導交辦、公司目標等；或是自己的正事，如合同、薪水、待遇、升遷等，這些事都需要清楚些。
- May 03 Thu 2012 11:34
出色員工！出色演員
工作，除了工作職掌外，也都包含著一份「情緒腳本」，情緒腳本
指的是要能稱職的做好這工作所需擁有的情緒特質及能力！個人私下的
- Mar 16 Fri 2012 10:44
學會33個成功好習慣
- Mar 16 Fri 2012 10:40
有「Fu」行銷術 打造犀利買氣
台灣俚語有一句：「竹仔有目，索仔（繩子）有結，人介人要有感覺。」這句話用台語來唸充滿了意境，大意是說，欲成事，人的心一定要有感覺。一個產品即使包裝再精美，但無法引起消費者一絲感覺，那麼再好的設計或服務也起不了任何作用。
- Mar 16 Fri 2012 10:38
重視未來職能 Hold 住驛動的心
菲利浦． 科勒(Philip Kotler)
在《混沌學—大崩壞後的爭雄法則》提到「動盪的年代中，未來所謂的常態，其實是在極度繁榮和極度蕭條之間來回擺盪的狀態，經常會出現脫軌失序的轉換。」在變動的年代，人才的流動，變成常態。
在《混沌學—大崩壞後的爭雄法則》提到「動盪的年代中，未來所謂的常態，其實是在極度繁榮和極度蕭條之間來回擺盪的狀態，經常會出現脫軌失序的轉換。」在變動的年代，人才的流動，變成常態。
